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mayo 2009
Los directivos de DRED forman a los técnicos y empresas de Andalucía sobre la metodología de seguimiento creada
En el año 2009 el equipo de DRED formó a los técnicos de seguimiento y empresas de formación de Andalucía sobre la metodología de seguimiento de acciones formativas en formato e learning creada en 2008.
Para ello se desarrollaron jornadas en todas las ciudades andaluzas. Cada jornada tuvo una duración de dos días: el primer día se dedicó a explicar a los técnicos del SAE el funcionamiento de las plataformas de teleformación. El segundo día se explicó a técnicos y empresas de formación la metodología y se realizó en directo un seguimiento real a un curso en ejecución.
Dicho proyecto se realizó para la Dirección General de Formación de la Consejería de Empleo de la Junta de Andalucía a través de una Acción Complementaria y de Acompañamiento a la Formación Continua.